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白无言转向叶澜:“我去找傅院长了解一下情况。你们继续。” 叶澜点头:“好的,待会见。” 白无言带着秦杰来到院长办公室。傅卓远正在查看一些病历,看到两人进来,立即起身相迎。 “老板,秦助理。”傅卓远微笑着问候。 白无言点头:“傅院长,麻烦你介绍一下医院最近的运行情况。” 傅卓远立即进入工作状态,详细汇报起来:“最近半年,我们的就诊人数增长了15%,住院部使用率达到85%。新引进的PET-CT设备大大提高了我们的诊断能力…” 白无言认真听着,不时提出一些专业性的问题。 秦杰在一旁记录着重点。 “对了,”白无言突然问道,“之前提到的智能医疗系统研发进展如何?” 傅卓远眼中满眼兴奋:“进展顺利。我们的AI辅助诊断系统在某些疾病的识别率上已经超过了普通医生。不过,还需要更多的临床数据来优化算法。” 白无言点头:“很好。这个项目要继续加大投入。我相信它会是医疗行业的一个重大突破。” 傅卓远郑重地点头:“我们会全力以赴。” 离开办公室后,白无言对秦杰说:“安排一下,我想和研发团队直接交流。” 秦杰立即在平板上记录:“好的,老板。我会尽快安排。” 白无言看了看手表:“时间不早了,我们回公司吧。还有一些事情需要处理。” 秦杰点头,跟随白无言走向电梯。 白无言刚回到无言集团办公室,一个熟悉的冰冷机械的声音在他脑海中响起: “任务发布:医疗革新计划。要求:发现并改善无言医院存在的问题,完善AI辅助诊断系统。奖励:解锁无言地产,现金10亿,五名得力助手。” 白无言微微颔首,在心里轻声回应:“明白。” 他转身离开办公室,秦杰立刻跟上。 “秦杰,安排一下,我要和AI辅助诊断系统的研发团队见面。另外,通知言新公司和叶氏集团,我们三方需要合作。” 秦杰迅速在平板上记录:“好的,老板。您打算什么时候见面?” “明天上午九点,在无言医院的会议室。”白无言简洁地回答。 第二天早上,白无言准时出现在会议室。 研发团队成员陆续到达,他们神情专注,眼中带着对这位年轻老板的敬畏。 白无言环视一周,开门见山:“各位,AI辅助诊断系统是我们医院的重点项目。我希望听到你们的想法和遇到的困难。” 一位年轻的研究员举手发言:“老板,我们在某些疾病的识别率上已经超过了普通医生。但是,系统在处理复杂病例时还存在不足。” 白无言点头:“具体表现在哪些方面?” “主要是在多种疾病并存的情况下,系统难以准确判断主要病因和次要症状。”研究员解释道。 这时,言新公司的技术总监陈中川插话:“我们可以考虑引入更复杂的神经网络模型,提高系统的综合分析能力。” 叶氏集团的代表也提出建议:“我们公司在智能制造领域有丰富经验,可以协助优化系统的硬件设备,提高指令周期和稳定性。” 白无言认真听取每个人的意见,不时提出一些专业性的问题。 会议持续了两个小时,最后他做出决定:“三方合作,我们要在三个月内完善系统。每周向我汇报进展。” 离开会议室后,白无言叫来秦杰:“从公司挑选20名员工,让他们以普通患者身份去医院体验看病流程。所有费用公司报销。一周后,我要看到他们的反馈报告。” 秦杰立即行动起来,开始筛选合适的员工。 一周后,白无言拿着20份详细的反馈报告,召集了无言医院的管理层会议。 院长傅卓远坐在白无言右手边,神情严肃。 副院长赵志浩坐在对面,眼神闪烁,时不时偷瞄白无言。 白无言开门见山:“各位,这是我们安排的'神秘患者'反馈。有几个问题需要重点讨论。” 他翻开报告,念道:“首先,挂号等待时间过长。有患者反映,从取号到见到医生,花了将近三个小时。” 傅卓远皱眉:“这确实是个问题。我们需要优化流程,可能要增加医生数量。” 赵志浩插话:“增加医生数量会大幅提高成本。我建议延长现有医生的工作时间。” 白无言冷冷地看了赵志浩一眼:“医生的工作强度已经很大,延长工作时间只会影响诊疗质量。我们要从根本上解决问题。” 他继续往下读:“其次,住院部的护理服务质量参差不齐。有患者反映,夜班护士态度恶劣,呼叫铃响了很久才来。” 傅卓远立即表态:“这是严重的工作失误。我会亲自调查,绝不姑息。” 赵志浩却显得不以为然:“护士工作辛苦,难免有疏忽。我们可以适当提高护士工资,相信会有改善。” 白无言眉头微皱:“提高工资是必要的,但更重要的是建立严格的考核制度和服务标准。” 他合上报告,环视众人:“还有许多细节问题,我希望各位能认真研读这些报告,制定改进计划。一周后,我要看到具体的实施方案。”
第75章 改革春风吹满地 会议结束后,白无言叫住了赵志浩:“赵副院长,留步。” 赵志浩露出谄媚的笑容:“白总,有什么吩咐?” 白无言直视赵志浩的眼睛:“我注意到,你似乎对改进工作不太积极。是有什么难处吗?” 赵志浩神色一僵,随即强笑道:“没有,没有。我只是担心改革可能带来的风险。” 白无言淡淡地说:“作为管理者,我们的责任是解决问题,而不是回避问题。如果你觉得这个位置不适合你,可以随时提出。” 赵志浩脸色大变,连忙摇头:“不,不,我一定全力配合改革。” 白无言点点头:“很好,我期待看到你的表现。” 目送赵志浩离开,白无言若有所思。 他拿出手机,拨通了影刃的电话:“帮我调查一下赵志浩的背景,看看他最近有什么异常行为。” 影刃简短回应:“明白,老板。” 接下来的日子里,白无言全身心投入到医院改革中。 他经常出现在各个科室,亲自了解情况,听取一线医护人员的意见。 一天,他在心外科病房巡视时,遇到了一位焦急的家属。 “医生,求求你们救救我爸爸!”一个年轻女子拉住白无言的衣袖,泪流满面。 白无言温和地问:“发生什么事了?” 女子哽咽着说:“我爸爸突发心梗,送来已经两个小时了。医生说要做手术,但一直没有安排。” 白无言皱眉,立即叫来值班医生:“情况怎么样?为什么还没有手术?” 值班医生支支吾吾:“手术室都在使用中,我们在等待…” 白无言打断他:“生命关天,不能等。立即协调一间手术室,如果实在没有,就用急诊小手术室。我亲自联系心外科主任来做手术。” 他转身安慰那位家属:“请放心,我们会尽全力救治你的父亲。” 家属感激涕零:“谢谢您,医生。” 白无言摇摇头:“我不是医生,我是医院的负责人。您父亲的治疗费用全免。” 处理完这件事,白无言回到办公室,陷入沉思。 医院的问题比他想象的还要严重,需要彻底的改革。 他拿起电话,拨通了叶澜的号码:“叶澜,我需要你的帮助。” 叶澜温和的声音传来:“无言,什么事?” 白无言简要说明了情况,然后提出请求:“我希望借调你们公司的一些管理专家,帮助我们优化医院的流程和管理制度。” 叶澜毫不犹豫地答应:“没问题,我马上安排。需要多少人?” “先来五个吧,要最好的。”白无言说。 挂断电话后,白无言又联系了言新公司的顾子明:“子明,我需要你们加快AI辅助诊断系统的开发进度。另外,我想开发一个医院管理系统,能够实时监控各项指标,你觉得可行吗?” 顾子明兴奋地回答:“当然可行!这个项目非常有挑战性,我们会全力以赴。” 白无言满意地点头:“很好,我等你们的好消息。” 说罢,白无言踱步来到刚才心梗病患的手术室。 手术室外,焦急等待的家属们神色紧张。 白无言站在一旁,双手插兜,面容沉静。 三个小时过去,手术室的门终于打开,主刀医生走了出来。 “手术很成功,病人已经脱离危险了。” 家属们瞬间喜极而泣,纷纷向医生和白无言道谢。 白无言微微点头,转身离开。 …… 半个月后,医院管理系统正式上线。 白无言站在操作台前,亲自检查系统运行情况。屏幕上数据流畅运转,各项指标一目了然。 “老板,系统运行稳定,各部门反馈良好。”秦杰汇报道。 白无言满意地颔首:“继续监测,有任何异常立即报告。” 又一个月后,白无言召集全体医护人员大会,宣布新的医疗服务体系正式实施。 会议厅内座无虚席,气氛热烈。 白无言站在讲台上,目光扫过台下每一张面孔。 “从今天起,我们将全面升级医疗服务。首先,引入智能化预约系统,患者可以在线选择最适合的就诊时间。其次,优化诊疗流程,缩短等待时间。最后,加强医患沟通,提高服务质量。” 台下掌声雷动。白无言接着说:“除此之外,我们还将大力升级医疗设备和技术。引进国际先进的医疗器械,与知名医学院校合作培训医护人员,开展前沿医学研究项目。” 医护人员们交头接耳,兴奋之情溢于言表。 白无言继续道:“同时,我们也会改善医院环境。翻新病房,增加绿化面积,举办各类文化活动,为患者创造温馨舒适的就医环境。” 最后,白无言宣布了一个重磅消息:“为感谢大家的辛勤付出,从下月起,所有员工工资上调60%。” 会场瞬间沸腾,掌声如潮水般涌来。 医护人员们激动不已,有人甚至热泪盈眶。 “太好了!终于等到这一天了!” “白总真是太慷慨了,我们一定会更加努力工作!” “这下可以给孩子报个好点的补习班了。” 白无言静静地看着台下欢呼雀跃的人群,嘴角微微上扬。 会议结束后,白无言正准备离开,赵志浩匆匆赶来。 “白总,我有话想说。”赵志浩神色复杂。
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