|
“其实就是想办法建立条件反射。” “我只要让小绒毛知道依次敲击键盘上哪几个按键后它能得到奖赏，它就有几率记住。” “让它点击文档图标更是小问题。我可以把文档图标改成……小绒毛喜欢吃什么？” 舒娇小姐看向负责给小绒毛喂食的女仆。 女仆：“抱歉，小绒毛来这里的时间还短，我还没有完全摸清小绒毛的食物偏好。目前我只能说，幼猫专用罐头它都爱吃，厨师自制的猫粮它都兴趣不大。” 席祥毅：“那就把文档图标改成罐头模样，让小绒毛在电脑桌面上一看到那图标就下意识想点一点。” 舒娇小姐：“听上去确实具有可操作性。不过还是需要小绒毛实际敲出字来后，才能证明你的计划有效。先声明，随便踩键盘敲出一堆乱码，中间夹几个字，可不作数。” 席祥毅：“明白。是告诉它敲‘一’，它真的敲出‘一’，且告诉十次它便能敲出十次，每次都没有多余的其他字，才作数。” 舒娇小姐：“好，就这么考核。” 席祥毅：“但仔细想想，这么考核过分考验耐性。” 舒娇小姐：“我看你的耐性还不错。” 席祥毅：“不是我的，我是说猫的。猫配合人类一次两次就是施舍，配合三次四次是恩赐，配合十次……” 小绒毛：做你们人类的白日梦。 舒娇小姐： “那就是你需要考虑的问题了。我一向认为，重赏之下必有勇夫。” “你可以想办法用小绒毛渴望的、无法拒绝的奖励来诱惑它。” “只要诱惑有效，给小绒毛的奖励物品我都给你报销。” “价格不是问题，唯一的要求是‘有效’。” 在舒娇小姐的示意下，管家女士对席祥毅补充： “如果诱惑无效，则成本需要你自己承担。” “请不要试图把你的私人物品放入报销清单中。” “请始终记住，我们这个团队里有非常优秀的审核人员。” 席祥毅看向坐在房间角落位置观察舒娇小姐周遭一切的“记录员”。 席祥毅：不知道的还以为在写起居注。 由于席祥毅找不到任何空隙与小绒毛单独私聊，于是他只能想法子在不引起舒娇小姐怀疑的前提下、以舒娇小姐能听懂表层但想不到深意的方式与小绒毛沟通。 比如，席祥毅一手搭在与小绒毛同款的笔记本的键盘上，一手握着猫罐头，对小绒毛说： “我的手指按下哪个键，你就在你的笔记本上也按下哪个。” “你每按对一个键，我就请你吃一勺罐头。” 这种言语诱惑听上去真的很正常，几乎每个养猫人都与自己的猫有过类似的“商量”。 只是商量的结果通常都不会让养猫人如愿。 尤其，席祥毅面对的困难还不只是猫的不屑。 负责喂猫的女仆说：“为了健康，小绒毛每天的食物是有严格安排的，品种和量都不能随意改变。” 舒娇小姐：“是的。进食要听营养师的。连我都遵守，我的猫当然也不能乱吃。” 席祥毅帮小绒毛争取：“但是，舒娇小姐，你的每日菜谱比小绒毛的丰富很多。你每一餐都可以在上百种符合营养要求的食物中挑选，而小绒毛并没有如此多样的选项。” 舒娇小姐接受意见：“这确实是一个问题。” 负责喂猫的女仆：“请放心，这只是因为我们照顾小绒毛的时间还短。最多两周，我们保证会让小绒毛可选择的菜谱丰富起来。” 席祥毅： “我猜，小绒毛的玩具也有严格的限制？” “只要是它玩起来健康的，它都有玩耍权。” “而如果是有害它健康的，则即使小绒毛喜欢，我也无权以之作为奖励诱惑它？” 舒娇小姐：“当然。” 席祥毅并不需要全天守着小绒毛。 当席祥毅想不到诱惑小绒毛学习且足够健康的方法时，舒娇小姐允许席祥毅去其他地方找灵感。 舒娇小姐：“出远门玩也可以。但玩回来之后得让我看到效果。”
第692章 舒娇小姐： “我不限制小绒毛切实打出来字来的时间, 但我需要定期看到它在这方面有进步、有继续教下去的必要。” “如果一个月后，小绒毛在打字方面依然毫无进步，你就被开除了。 握住了席祥毅职业生涯命脉的小绒毛：嘻嘻嘻。 在舒娇小姐看不见的地方, 服务这位小姐的团队成员对席祥毅表达同情： “工资寄托在猫的表现上, 真是惨。” “你说你一开始时为什么要那么积极地在猫事情上发表看法呢？” “打工人说话时真的要谨慎啊。” 秦队长也来安慰这个入他队伍不到一天就转岗的短暂队友： “你作为猫老师被开除后，还是可以回来当保镖的。” “我很看好你当保镖的实力。” “有我的推荐，加之你又不是在保镖工作上达不到舒娇小姐的要求，舒娇小姐会接受的。” 席祥毅：“谢谢, 秦队长，这个安慰让我感到很踏实。不过我觉得, 小绒毛能帮我留下猫老师的工作。” 秦队长：“猫打字, 还连打十次不出错？你知道有很多上了年纪的人都学不会打字吗？” 席祥毅：“那是畏惧学习而已。花一个月时间只学一个字的打法, 没有难度的。这甚至不需要智商, 真只需要建立条件反射。” 秦队长：“那是猫，不是狗。给狗建立条件反射有逻辑可循, 给猫建立……” 席祥毅自信状：“小绒毛是特别的。” 席祥毅的自信是有依据的： 我留下, 小绒毛遇到麻烦时我能准确地帮它解决。 如果我走了, 它想偷偷摸摸做点坏事去哪里找帮手？ 舒娇小姐团队中的其他人可不会认为值得冒着被开除的风险、背着舒娇小姐帮猫。 在部分人的真同情，和部分人的幸灾乐祸中，三周后, 小绒毛打出了“舒娇”。 是包括了笔记本开机、点开文档、敲击键盘完整过程的打出“舒娇”这个名字。 且该过程重复完成了十次。绝对不可能是碰巧。 所有人都震惊了。 舒娇小姐看向一旁淡定微笑的席祥毅：“如果我没弄错, 你好像甚至还没有找到不违反我养猫规则、又足够吸引小绒毛兴趣的奖励？” 席祥毅：“是的，我只是利用了猫的好奇心。” 舒娇小姐：“就凭你每天重复在小绒毛面前做开机、开文档、打字的动作，便足以引动小绒毛的强烈好奇？猫不是猴子, 猫并不太喜欢模仿人类吧？” 席祥毅：“其实, 我与猫长时间、近距离相处的经验也不多，不太能总结出教猫技巧。要不, 您再养一只猫，我一起教，对比看看？” 舒娇小姐一口拒绝：“不。我喜欢独一无二。别的猫能不能学会打字我不管，总之，你要把小绒毛训练到写出文章来。” 席祥毅：“……啊？” 舒娇小姐：“夸我的文章。” 席祥毅：“……” 舒娇小姐： “你可以把夸奖稿写好，然后一句一句地给小绒毛训练条件反射。” “稿子的字数……标准点，就八百字吧。小学生都能完成的字数。” “既然很多权威文献中都说猫的智商不输给人类几岁的孩子，那么小绒毛只背下别人写好的八百字文章应该不难？” 席祥毅：“……” 小绒毛： 队友，要不我们还是辞职叭？ 大概是我完成前一个任务的的效率刺激得她过于亢奋，导致这位小姐的任务难度提升速度太激进啦。 虽然在她这里打工收入很好，但我俩结伴出去卖艺收入也不可能低呀。 我这么稀罕的猫，在哪里都容易赚打赏。 席祥毅与小绒毛心有灵犀，也开始考虑辞职。 毕竟，打工人最怕的就是老板动不动拍脑袋下天马行空的任务。 不过除了辞职外，席祥毅还多了一条转岗的路。 席祥毅：保镖工作相对来说任务内容比较固定，能出的事故不至于太魔幻？ 舒娇小姐给出新任务后，话锋一转：“这个是选做题。做到了有大奖，做不到也不算你失职。” 席祥毅：“……多谢……体谅？” 小绒毛天天好吃好喝地看着席祥毅假装苦恼其实也好吃好喝地生活。 就在小绒毛以为舒娇小姐给席祥毅出难题是为了看他苦恼、实际等同于调戏时，小绒毛和席祥毅见到了舒娇小姐的……男朋友。 其实用“男朋友”这个称呼席祥毅感觉有点奇怪…… 不不不，席祥毅对舒娇小姐绝对没有半点遐思，也不存在与舒娇小姐的男朋友争风吃醋的问题。 席祥毅感觉奇怪的点在于，这人与舒娇小姐相处的方式，以及舒娇小姐服务团队对待这位的方式，让席祥毅觉得可能更适合称呼他为…… 小绒毛在文档上打下“面首”一词。 席祥毅：嗯。对。 因为席祥毅教小绒毛打字的过程相当枯燥，所以舒娇小姐在最初的兴头过去后，便懒得天天看，只每周检查一次小绒毛的学习新成果。 围绕着舒娇小姐活动的团队自然也对小绒毛的学习过程有所忽略。 这便给了小绒毛很多搞小动作的机会。 小绒毛会视心情在检查日时选择给舒娇小姐表演新词或者重复打出“舒娇”。 小绒毛：近期来看，只要打出“舒娇”，我和席祥毅的保底待遇就有啦。 席祥毅假装致力于培养小绒毛习惯打“舒娇小姐”，舒娇小姐对这个小目标表达了期待和有耐心等待。 总之，当小绒毛打出“面首”一词时，舒娇小姐及其团队中的绝大多数人根本不在小绒毛附近。 当席祥毅抬手把小绒毛电脑文档里的这两个字删掉后，舒娇小姐也几乎不可能过后查到。 对此，看到这个词的、负责给小绒毛打扫卫生的女仆大大松了口气。 席祥毅无语地看向她。 女仆悄声拜托席祥毅：“请不要让舒娇小姐或者管家女士知道我们私下里那么形容舒娇小姐的新男友。” 席祥毅：“不是，‘你们用这个词形容了’与‘小绒毛打出这个词’，有直接关联吗？难道你们认为小绒毛听一听就能自己打出来？” 席祥毅：虽然，是的，它能。 女仆沉思片刻，然后恍然：“对哦，你给它示范后它才能打出来，所以你是共犯。你当然不会告密，那等于卖了你自己。” 席祥毅无所谓被冠上“共犯”的罪名，他也确实不可能去向舒娇小姐打小报告，他只是好奇：“为什么你一开始没想到这一点？”
福书网：www.fushutxt.cc免费全本完结小说在线阅读！记得收藏并分享哦！
765 首页 上一页 607 608 609 610 611 612 下一页 尾页
|
